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국민연금 조기수령 최근들어 국민연금을 조기수령하는 분들이 증가하는 추세입니다. 국민연금은 대표적인 사회보장 제도 중 하나로, 사망, 질병, 노령 등의 사유로 더 이상 근로할 수 없을 때 국가가 최소한의 생활을 보장해 주기 위해 만들어졌습니다. 아래 링크는 국민 연금 홈 페이지로 이동합니다. 국민 연금 조기 수령 바로가기! 국민연금 조기수령 조건 나이 국민연금은 보통 60~65세에 수령하게 되는데 국민연금 조기수령이란 원래 시기보다 최대 5년 일찍 국민연금을 당겨 받는 것을 뜻합니다. 출생연도에 따라 정해진 조기수령 나이 이상이어야 합니다. 가입기간 가입된 지 10년 이상이어야 합니다. 소득 소득이 있는 업무에 종사하면 안 됩니다. 이는 국민연금 가입자 평균 월소득액보다 적게 번다는 것을 뜻합니다. 2023년 기준 월평균소.. 2023. 12. 29.
노인 70% 받는 기초연금, 대상자 줄이고 급여 늘린다 한국은 노인 인구가 급속도로 증가하는 사회입니다. 이에 따라 노인 복지에 대한 관심도 높아지고 있으며, 그 중에서도 기초연금은 노인들의 생활 안정에 매우 중요한 역할을 합니다. 하지만 현재 기초연금 시스템은 노인의 빈곤 해소를 위한 것이지만, 노인의 빈곤 해소와는 맞지 않는 문제가 지속돼 왔습니다. 노인들이 안정적으로 노후를 보낼 수 있도록 기초연금 개편안이 발표될 예정입니다. 이번 개편안에서는 기초연금의 대상자를 줄이고 급여는 늘리는 방향으로 검토됩니다. 현재 기초연금은 노인 빈곤 해소를 위한 것으로, 내년에 발표될 예정인 국민연금 개편안에서는 기초연금의 대상자를 줄이고 급여는 늘리는 방향으로 개편안이 검토됩니다. 기초연금은 만 65세 이상 노인 중 가구의 '소득 인정액'이 '선정기준액' 이하인 노인에.. 2023. 12. 29.
퇴직금제도 vs 퇴직연금제도: 어떤 것이 더 나은 선택일까? 퇴직금제도와 퇴직연금제도는 노후 생활을 준비하기 위한 재정적 지원을 제공하는 제도입니다. 그러나 이 둘은 각각의 특징과 장단점을 가지고 있어, 어떤 것이 개인에게 더 적합한 선택일지 고민이 되는 부분입니다. 이 글에서는 퇴직금제도와 퇴직연금제도의 차이점과 각각의 장단점을 살펴보고, 개인의 상황과 우선순위에 따라 어떤 선택을 하는 것이 좋을지 알아보겠습니다. 퇴직금제도 퇴직금제도는 오랜 역사를 가진 제도로서, 기업이 근로자의 퇴직금을 사내에 보관해 두었다가 퇴직 시 일시금 형태로 지급하는 방식입니다. 이 제도는 기업을 중심으로 운영되며, 근로자는 퇴직시에 일시금으로 퇴직금을 받습니다. 퇴직급여 수준은 계속 근로기간 1년당 30일 평균임금에 근속연수를 곱한 값으로 결정됩니다. 중간정산은 법정사유 충족시 가능.. 2023. 12. 28.
요양원 입소에 대한 모든 것 1: 요양원 입소자격 확인하기 요양원 입소에는 특정한 자격이 필요합니다. 65세 이상의 어르신 중, 노인장기요양보험 1급 또는 2급 시설급여 판정을 받은 분들이 해당 대상이 됩니다. 이를 통해 어르신들은 장기요양이 필요하다고 인정받아 입소할 수 있습니다. 또한, 3급에서 5급 요양등급을 가진 경우에는 특별한 사유를 제출하고 입소가 가능합니다. 요양원 입소 자격을 확인하기 위해서는 노인장기요양보험의 판정 결과를 확인해야 합니다. 판정 결과는 어르신의 건강 상태와 장기요양이 필요한 정도를 고려하여 결정됩니다. 만약 어르신이 1급 또는 2급 시설급여 판정을 받았다면, 그 어르신은 요양원 입소 자격을 갖추었다고 볼 수 있습니다. 그러나 3급에서 5급 요양등급을 가진 경우에는 추가적인 사유 제출이 필요합니다. 2.. 2023. 12. 28.

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